4.000 €
Fondo + Depósito 50/50
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15 meses en el depósito
de intereses en el depósito
15/04/2025
Inversión mínima 4.000 €, destinando un 50% al Depósito “Plazo a 15 meses” y un 50% a un Fondo de Inversión**.
Invertir en Fondos de Inversión conlleva riesgos de pérdida de capital**.
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Preguntas Frecuentes
La inversión mínima a realizar es de 4.000€.
El 50% de la inversión se destina al depósito “Plazo a15 meses” y el 50% restante a un fondo de inversión que tú elijas y que mejor se ajuste a tu perfil inversor.
Podrás cancelar total o parcialmente tu depósito “Plazo a 15 meses” en cualquier momento. LABORAL Kutxa podrá acceder a dicha cancelación aplicando una deducción del 4% anual sobre el principal que se reintegre por el período que medie entre la fecha de cancelación y el vencimiento pactado, no pudiendo rebasar dicha deducción, en ningún caso, el importe bruto de los intereses devengados hasta la fecha.
Sí, para poder contratar el depósito “Plazo a 15 meses” la persona titular o alguna de las personas titulares deberá realizar una aportación a un Fondo de Inversión cuya titularidad coincida con la del depósito “Plazo a 15 meses”.
Quedan excluidas de esta oferta las aportaciones realizadas en los Fondos de Inversión de la gama Horizonte, los Fondos depositados en el Banco Inversis, el Fondo LK Ahorro y el LK Ahorro Corto Plazo, así como las aportaciones procedentes de otros Fondos de Inversión distribuidos por Caja Laboral Popular, Coop. de Crédito.
(*) El depósito incluido en la campaña es el depósito “Plazo a 15 meses”, donde la liquidación de intereses se realiza con carácter mensual y su contratación está sujeta al cumplimiento del requisito descrito en el párrafo (**Requisito de contratación). Los primeros 12 meses se aplicará un interés nominal del 2,30% TIN y, en los últimos 3 meses, si se cumple la condición que se describe en el párrafo (***Requisito de permanencia), se aplicará un interés del 6% TIN (3,07% TAE), en caso contrario, se aplicará el 2,30% TIN (2,32% TAE). Ejemplo de liquidación para un Depósito a 15 meses de 100.000 euros bajo el supuesto de que el cliente o la clienta mantiene el mismo hasta vencimiento: liquidará 191,67 euros de intereses brutos mensuales en los primeros 12 meses y 500 euros de intereses brutos mensuales en los últimos 3 meses (TAE 3,07%). En caso de no cumplir la condición de permanencia requerida en el párrafo (***Requisito de permanencia), se liquidarán 191,67 euros brutos mensuales durante las quince mensualidades (TAE 2,32%). Podrás cancelar totalmente tu depósito “Plazo a 15 meses” en cualquier momento. LABORAL Kutxa podrá acceder a dicha cancelación aplicando una deducción del 4% anual sobre el principal que se reintegre por el período que medie entre la fecha de cancelación y el vencimiento pactado, no pudiendo rebasar dicha deducción, en ningún caso, el importe de los intereses devengados hasta la fecha. (**) Requisito de Contratación: para poder contratar el depósito “Plazo a 15 meses”, la persona titular o alguna de las personas titulares deberá realizar una aportación a un Fondo de Inversión cuya titularidad coincida con la del depósito “Plazo a 15 meses”. El importe de la aportación deberá ser igual o superior al importe por el que se formaliza el depósito. Quedan excluidas de esta oferta las aportaciones realizadas en los Fondos de Inversión de la gama Horizonte, los Fondos depositados en el Banco Inversis, el Fondo LK Ahorro y el LK Ahorro Corto Plazo, así como las aportaciones procedentes de otros Fondos de Inversión distribuidos por Caja Laboral Popular, Coop. de Crédito. (***) Requisito de permanencia: para acceder al 6% TIN en los últimos 3 meses, la aportación en el Fondo de Inversión que da derecho a la contratación del depósito “Plazo a 15 meses” deberá mantenerse al menos hasta el 30-11-2025. Puedes consultar los folletos informativos de todos los fondos y los documentos con los datos fundamentales para la persona inversora (DFI) en www.cnmv.es, así como en www.laboralkutxa.com y en cualquier oficina de LABORAL Kutxa.